教师工资

教师工资

来源:听律网整理
2023-07-26 23:41:06
   
张书强律师
张书强律师
执业认证 平台保障
咨询我
一、教师银行贷款月工资1500以上能否贷款 工资抵押借款条件一、具有完全民事行为能力的国家公务员、事业单位及经济效益好、管理规范、职工队伍稳定的企业职工;二、有固定的职业和稳定的经济收入,有按期偿还贷款本息能力;三、借款人遵纪守法,没有违法、违纪行为和不良信用记录及债务;四、银行
教师工资
教师工资

听律网小编为大家整理了关于教师工资的相关内容知识,希望可以为您提供帮助。

一、教师银行贷款月工资1500以上能否贷款

工资抵押借款条件
一、具有完全民事行为能力的国家公务员、事业单位及经济效益好、管理规范、职工队伍稳定的企业职工;
二、有固定的职业和稳定的经济收入,有按期偿还贷款本息能力;
三、借款人遵纪守法,没有违法、违纪行为和不良信用记录及债务;
四、银行规定的其它条件。额度金额不超过借款人工资收入×

90%×期限月份。期限期限不超过借款人的劳动合同期限,一般为1-2年。利率利率按中国人民银行的有关规定执行。借款期限在一年(含)以下,在合同执行期间如遇国家调整利率,合同利率不变;如借款期限在一年以上,借款利率实行一年一定,满一年后,如遇国家调整利率,合同利率应按新的法定利率确定。

二、教师得水痘算工伤吗?扣工资吗?

1.水痘不属于因工作而受伤,不能算工伤。

2.法律依据《工伤保险条例》第七条 工伤保险基金由用人单位缴纳的工伤保险费、工伤保险基金的利息和依法纳入工伤保险基金的其他资金构成。
第八条 工伤保险费根据以支定收、收支平衡的原则,确定费率。
国家根据不同行业的工伤风险程度确定行业的差别费率,并根据工伤保险费使用、工伤发生率等情况在每个行业内确定若干费率档次。行业差别费率及行业内费率档次由国务院劳动保障行政部门会同国务院财政部门、卫生行政部门、安全生产监督管理部门制定,报国务院批准后公布施行。
统筹地区经办机构根据用人单位工伤保险费使用、工伤发生率等情况,适用所属行业内相应的费率档次确定单位缴费费率。
第九条 国务院劳动保障行政部门应当定期了解全国各统筹地区工伤保险基金收支情况,及时会同国务院财政部门、卫生行政部门、安全生产监督管理部门提出调整行业差别费率及行业内费率档次的方案,报国务院批准后公布施行。
第十条 用人单位应当按时缴纳工伤保险费。职工个人不缴纳工伤保险费。
用人单位缴纳工伤保险费的数额为本单位职工工资总额乘以单位缴费费率之积。
第十一条 工伤保险基金在直辖市和设区的市实行全市统筹,其他地区的统筹层次由省、自治区人民政府确定。
跨地区、生产流动性较大的行业,可以采取相对集中的方式异地参加统筹地区的工伤保险。具体办法由国务院劳动保障行政部门会同有关行业的主管部门制定。
第十二条 工伤保险基金存入社会保障基金财政专户,用于本条例规定的工伤保险待遇、劳动能力鉴定以及法律、法规规定的用于工伤保险的其他费用的支付。任何单位或者个人不得将工伤保险基金用于投资运营、兴建或者改建办公场所、发放奖金,或者挪作其他用途。
第十三条 工伤保险基金应当留有一定比例的储备金,用于统筹地区重大事故的工伤保险待遇支付;储备金不足支付的,由统筹地区的人民政府垫付。储备金占基金总额的具体比例和储备金的使用办法,由省、自治区、直辖市人民政府规定。

引用法规
[1]《工伤保险条例》 第七条
[2]《工伤保险条例》 第八条
[3]《工伤保险条例》 第九条
[4]《工伤保险条例》 第十条
[5]《工伤保险条例》 第十一条
[6]《工伤保险条例》 第十二条
[7]《工伤保险条例》 第十三条

三、教师的工资计算

基本工资+课时工资+绩效奖+成绩突出奖金-(五险一金+扣税)=你的拿到手的工资。
老师工资分为三个部分。

1.首先是财政工资,国家直接拨款给教育局,然后教育局直接发给每一位有编制的教师,一般是打在工资卡;

2.另外是绩效工资,也叫表现工资,就是每节课的课时费。

3.第三部分是奖金,也叫成绩工资。
后面两部分是学校发的。具体来说就是基本工资+课时工资+绩效奖+成绩突出奖金—(五险一金+扣税)=你的拿到手的工资。

阅读此文章的还浏览了

以上这些听律小编为大家整理的教师工资的内容,如果还有什么疑问,可以咨询听律网相关律师。 更多法律知识,欢迎关注听律官方微信《听律网》。

阅读文章后仍有疑问律师在线解答
在线法律咨询

遇到法律问题,需要解决?

立即咨询
今日咨询解答 0

大家都在问

我老公去年在外贸物流上班,干了***个多月,还拖欠工资12000元,现在老板打电话不接,发信息不回,我老公问他要工资他把电话和微信全***拉黑了,后来我用我的手机打他接了说的过几天,后来有不接电话了,也联系不上,怎么办呢? 程杰超
程杰超 的回答
可以采用诉讼手段,除了拖欠的工资,是否有未签订劳动合同,未缴纳社保等问题,详情请联系18599020
小老板不给结算我们几个人的工钱。工程都干完了。***拖再拖,有欠条。怎么样要回工钱。起诉还是别的 闵林霞
闵林霞 的回答
你这个问题可以解决,具体方法指导你,加我微信或者191****5912
我在***个餐厅上班,切菜机把两个手指头切了,做手术了,但是关节弯曲不了,请问能做伤残鉴定吗 陈复光
陈复光 的回答
属于工伤。先认定工伤,然后进行劳动能力鉴定,再要求支付工伤待遇。
欠我家人的工资钱怎么熊找他要回来:他老说没有钱:有钱就给:***托再托::请问怎么解央问题:能告诉我吗: 闵林霞
闵林霞 的回答
你这个问题可以解决,具体方法指导你,加我微信或者191****5912。
本人是***合同工在上班时因工致残,当时年青伤好出院草草了结此事,厂老板话说得好回家以后若伤情变化住院可找单位,事出了这多年,回家有***家人生活困得到点低保。日子过得很是寒迫。 王雨昕
王雨昕 的回答
您好,您的问题我们律师团队能够提供法律服务。您有需求可以直接联系我们
不知情的情况下签了自愿放弃***险或保险的协议怎么办,干了***年离职的话应该补偿多少钱 王雨昕
王雨昕 的回答
您好,您的问题我们律师团队能够提供法律服务。您有需求可以直接联系我们
校圆保安连续1O年被学校解除劳动合同,只补偿***年,有***年在车河小学 刘金炎
刘金炎 的回答
违法解除合同按经济补偿金2倍标准赔偿。经济补偿金标准每工作一年补偿一个月本人工资。
朋友帮忙找工作,要了***几万元,结果与他承诺的差距大,能认定为诈骗吗 王艺潘
王艺潘 的回答
不能,只是存在民事欺诈,有证据可以撤销,要求返还给付的好处费
我在内蒙古自治区乌兰镇螺旋藻厂工作两个月多,零工干了***个半月,车间干了21天,现在有病不能干了,要求离职,老板只给支付零工那***个半月的工资,车间这21天的工资要推迟到月底或者下月发工资,还说要扣税,这样怎么办了?谢谢 杨美玲
杨美玲 的回答
您好,21天工资需要等到下月发放,您需要核对一下是否工资发放周期是应当由下月发放,比如说上个月您的工
由于上班时间达到***二***个小时,不算加班,自己提出离职,能要到补偿吗 王雨昕
王雨昕 的回答
您好,您的问题我们律师团队能够提供法律服务。您有需求可以直接联系我们
查看更多

相关法律知识推荐

本地在线律师

查看更多

猜你喜欢

城市律师
分类律师
展开全部
首页 > 法律知识 > 劳动纠纷 > 工资福利 > 教师工资