断奶之后还有哺乳假吗？

断奶之后还有哺乳假吗？

来源：听律网整理

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2024-05-25 05:58:53

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一、断奶之后还有哺乳假吗 1.本罪的主体是特殊主体，即负有纳税义务的纳税人或者负有代扣代缴、代收代缴义务的扣缴义务人。本罪只能由自然人实施，单位不能成为本罪的主体。纳税人或扣缴义务人以外的其他人不能独立成为本罪的主体，但可以成为本罪的共犯。如果他们单独实施了以暴力、威胁方法阻碍税

断奶之后还有哺乳假吗？

断奶之后还有哺乳假吗？

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一、哺乳假哺乳期假哺乳假期断奶假断乳假喂奶假

1.本罪的主体是特殊主体，即负有纳税义务的纳税人或者负有代扣代缴、代收代缴义务的扣缴义务人。本罪只能由自然人实施，单位不能成为本罪的主体。纳税人或扣缴义务人以外的其他人不能独立成为本罪的主体，但可以成为本罪的共犯。如果他们单独实施了以暴力、威胁方法阻碍税务人员依法执行税务的行为，税收征收管理法的规定，应当按妨碍公务罪处罚。

2.本罪在主观方面必须出于故意，即明知负有纳税或代缴税款义务而故意抗拒缴纳税款，目的是将应缴税款非法占为己有。

3.本罪在客观方面表现为以暴力、威胁方法拒不缴纳税款的行为。所谓以暴力、威胁方法拒不缴纳税款，是指以对税务机关实行暴力冲击，对税务人员进行暴力围攻、强制、殴打、伤害甚至杀害的方法，或者以对税务机关、税务人员实施上述暴力相威胁，公开抗拒缴纳税款。如果行为人没有采取暴力，威胁方法抗拒缴纳税款，而是寻找种种理由和借口，软磨硬泡，拖欠税款的，则不能以抗税罪论处。

4.本罪侵犯的客体是复杂客体，即不仅破坏了国家税收监督管理，妨碍了税务机关依法征税，而且侵犯了依法执行税务的税务人员的人身权利。

二、断奶后还有一小时哺乳假吗？

哺乳期只是每天哺乳时间算工作时间，并不是有假期。《女职工劳动保护规定》第九条“有不满一周岁婴儿的女职工，其所在单位应当在每班劳动时间内给予其两次哺乳（含人工喂养）时间，每次30分钟。
国务院《职工带薪年休假条例》和人社部《企业职工带薪年休假实施办法》规定，职工年休假期间，享受正常工作期间相同的工资收入，女职工哺乳期间，用人单位每天为女职工安排的哺乳时间，视为劳动时间。用人单位安排哺乳期女职工年休假的，应当按照正常工作的情形支付工资报酬；经女职工同意不安排年休假的，应当按照正常工作的情形支付未休年休假的工资。

引用法规
[1]《女职工劳动保护规定》第九条

三、断奶后还能有哺乳假吗断奶还能有育儿假吗？

【法律意见】
借条和欠条的区别

1、含义及其相应法律关系不同借条一般反映为法律上的借款合同关系，借条则是借款合同的凭证；而欠条则是往往是当事人之间的一个结算，是一种比较纯粹的债权债务关系。

2、产生的原因不同借条一般是基于借款事实而产生；但是欠条则可能是多种法律关系产生的后果譬如买卖、服务等。

3、区别的法律后果
1未规定具体还款期限的借条及欠条的诉讼时效不同对于没有还款期限的借条，债权人也可以随时要求债务人还款；对于没有还款期限的欠条，在债务人出具欠条时，债权人就应当在欠条出具之日起2年内向人民法院主张权利，也就是说，没有履行期限的欠条从出具之日起计算诉讼时效。
2举证责任不同借条持有人一般只需向法官简单的陈述借款的事实经过即可；欠条持有人必须向法官陈述欠条形成的事实。如果对方否认，欠条持有人必须进一步举证证明欠条形成的事实。
鉴于，欠条和借条的区别，因此，欠条、借条的写法应当注意。
一张完整的欠条或借条一般应包括以下

1、欠款、借款（物）的原因；

2、欠款、借款的准确数额，借物的名称、数量，金额应用大写表示；

3、借款（物）的归还时间、欠款的付清期限应明确；

4、违约责任要写清楚，如利息等；

5、必要时，应当由担保人签字，并写明担保期限、责任。
此外，要注意的是

1、字里行间应当紧凑，不能留有多余的空间。

2、最好附带在借条和欠条中体现出借人和借款人的身份证号码，这样可以避免不必要的纠纷。

3、签名应当真实，应当当面书立，防止借款人或欠条书立人用其他人来签名，最后拒绝承认借条。

4、尽量避免使用容易产生分歧的语言，简洁和语义单一的借条才是最标准的借条

5、还款时间直接关系到诉讼时效的问题需要注意写法
一般欠条例子
因买到（身份证号）的产品，总价款10万元整，已付9万元，尚欠1万元于今年十月十日前付清。每拖延一天，愿意按照每日万分之二支付利息。
欠款人（签名）（身份证号）
一般借条例子:
今借到（身份证号）人民币元整（用于），年月日前还清。
借款人（签名）（身份证号）
年月日

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