江苏省最低工资标准背景江苏省是中国的东部地区，是经济实力强大的省份之一。但是，由于经济形势的

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2024-09-09 14:14:07

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江苏省最低工资标准背景江苏省是中国的东部地区，是经济实力强大的省份之一。但是，由于经济形势的

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一、江苏省最低工资标准何时实施

月最低工资标准一类地区1770元，增加140元;二类地区1600元，增加140元;三类地区1400元，增加130元。非全日制用工小时最低工资标准一类地区15.

5元;二类地区14元;三类地区12元。江苏省最低工资标准不包括加班加点的工资;中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴;执法、法例和国家规定的劳动者福利待遇等。在剔除不包括和个人按下限缴存住房公积金后，用人单位支付的月工资不得低于最低工资标准。

三、江苏省工伤工资标准

江苏省工伤工资标准:医疗费按工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准支付。【依据《工伤保险条例》第三十条】工伤保险基金伙食补助费由统筹地区人民政府规定。【依据《工伤保险条例》第三十条。具体为多少元一天咨询当地人社局】工伤保险基金交通、食宿费到统筹地区以外就医产生，由统筹地区人民政府规定。【依据《工伤保险条例》第三十条。（两地往返交通费凭据报销）】工伤保险基金康复治疗费须到签订服务协议的医疗机构治疗，按工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准支付。【依据《工伤保险条例》第三十条。】工伤保险基金工伤医疗期工资工资福利待遇不变，不超过24个月。【依据《工伤保险条例》第三十三条。】

引用法规
[1]《工伤保险条例》第三十条
[1]《工伤保险条例》第三十条
[1]《工伤保险条例》第三十条
[1]《工伤保险条例》第三十条
[1]《工伤保险条例》第三十三条

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