如何处理劳动仲裁公司不执行拖欠工资不退?相关内容

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来源:听律网整理
2024-02-09 19:28:39
   
杨军武律师
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河北英汇律师事务所
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员工在公司工作期间,被公司拖欠了工资,但是公司却一直未履行自己的义务。员工多次向劳动仲裁部门投诉,但公司一直未给予答复。为解决这个问题,员工向当地劳动仲裁机构申请仲裁,要求公司支付拖欠的工资。然而,在仲裁裁决后,公司却不履行义务。公司声称拖欠工资是因为员工违反了公司的规章制度。员
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听律网小编为大家整理了关于如何处理劳动仲裁公司不执行拖欠工资不退?相关内容的相关内容知识,希望可以为您提供帮助。

一、如何处理劳动仲裁公司不执行拖欠工资不退?

一、辞退劳动合同后,公司是否可以申请劳动仲裁?

你好,关于上述的问题,解答如下很多人不清楚劳动合同解除还可以申请仲裁吗,具体来说仲裁申请人应当提交书面的仲裁申请,并依照被申请人的数量提交副本。申请书应载明法定,包括

1、劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所,用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务;

2、仲裁请求和所的事实、理由;

3、证据和证据来源、证人姓名和住所。书写仲裁申请确有困难的,可以口头申请,由劳动争议仲裁委员会记入笔录,并告知对方当事人。仲裁委员会在受到申请后5日内作出是否受理的决定,不予受理或5日内不作出任何答复的,申请人可向人民法院起诉。决定受理的,应当制作受理决定并送达申请人,并在受理后5日内将申请书副本送达被申请人。被申请人应当在10日内提交答辩书,但是不提交答辩书的,不影响案件的仲裁。如果需要法律方面的帮助,可以点击“咨询我”在线咨询,律师为您解决法律问题。

二、公司不缴纳社保,员工可走劳动仲裁吗?

企业没给员工缴纳社保应当去劳动司法部门申请劳动仲裁

1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,...查看更多

二、如何处理劳动仲裁公司不执行拖欠工资不退?

员工在公司工作期间,被公司拖欠了工资,但是公司却一直未履行自己的义务。员工多次向劳动仲裁部门投诉,但公司一直未给予答复。为解决这个问题,员工向当地劳动仲裁机构申请仲裁,要求公司支付拖欠的工资。

然而,在仲裁裁决后,公司却不履行义务。公司声称拖欠工资是因为员工违反了公司的规章制度。员工称,公司拖拉工资是因为公司有内部规定,规定不允许员工加班加点。然而,公司却坚持认为员工没有违反规章制度,并且已经向劳动部门报告了此事。

面对公司的推诿和不作为,员工多次前往劳动仲裁委员会申诉,但是该公司一直未予回应。无奈之下,员工只好向当地的劳动监察部门报案,希望相关部门能够协助解决问题。

我作为员工,深知员工的利益,因此我决定利用自己的专业知识和经验,向劳动监察部门的专家请教,希望能够得到更专业的帮助。

其实,在遇到类似问题时,我们应该采取以下措施:

1. 先了解公司的规章制度,了解员工是否违反了规定。如果员工违反规章制度了,公司应该按照规定进行处理。

2. 向劳动监督部门或劳动仲裁委申请仲裁。如果公司不履行自己的职责,可以向劳动局或监察部门投诉。

3. 如果劳动局和监察部门决定给予处理,可以申请劳动仲裁。仲裁裁决是解决这个问题的唯一合法途径。

4. 如果仲裁裁决不予执行,...查看更多

三、公司不执行劳动仲裁如何申请劳动仲裁?

一、申请劳动仲裁,但是公司不执行怎么办

您好,针对您上诉讲的问题劳动仲裁公司不执行怎么办劳动仲裁胜诉后,劳动者可以携带生效的裁决书到当地人民法院申请强制执行。

1、只有法院执行庭有强制执行的权力;仲裁裁决书或法院判决书生效后,可以向法院执行庭申请强制执行;

2、执行费,对方承担(个别地区要求申请人先垫付执行费,执行后再返还给申请人);

3、可以查封对方的银行账号、车辆、厂房、应收账款等资产。所以申请强制执行的时候,申请人需要尽可能多的提供对方的银行账号或其他财产的信息,以供法院执行人员去尽快执行;

4、需要写一份强制执行申请书(法院有样本,到那抄写一份即可)、提供身份证复印件、裁决书或判决书的复印件及对方的资产情况。

二、公司不执行,劳动仲裁怎么办

您好!关于您咨询的“公司不执行,劳动仲裁怎么办”问题回复如下您好,针对您上诉讲的问题劳动仲裁公司不执行怎么办劳动仲裁胜诉后,劳动者可以携带生效的裁决书到当地人民法院申请强制执行。

1、只有法院执行庭有强制执行的权力;仲裁裁决书或法院判决书生效后,可以向法院执行庭申请强制执行;

2、执行费,对方承担(个别...查看更多

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