事业单位的工勤岗位能否55岁退休?

事业单位的工勤岗位能否55岁退休?

来源:听律网整理
2024-02-12 16:14:50
   
唐美珍律师
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一、事业单位的工勤岗位是否能55岁退休 1、行政事业单位工勤人员退休年龄是男职工60周岁女职工干部55周岁、工勤人员50周岁女高级工属于女工勤人员应50周岁退休1978年6月国务院颁发的《关于工人退休、退职的暂行办法》和《关于安置老弱病残干部的暂行办法》(国发[1978104号)
事业单位的工勤岗位能否55岁退休?
事业单位的工勤岗位能否55岁退休?

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一、事业单位的工勤岗位是否能55岁退休

1、行政事业单位工勤人员退休年龄是男职工60周岁女职工干部55周岁、工勤人员50周岁女高级工属于女工勤人员应50周岁退休1978年6月国务院颁发的《关于工人退休、退职的暂行办法》和《关于安置老弱病残干部的暂行办法》(国发[

1978104号)规定,下列几种情况可以办理退休
1男性干部、工人年满60周岁,女干部年满55周岁,女工人年满50周岁,连续工龄或工作年限满10年。
2从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工,男年满55周岁,女年满45周岁,连续的工龄或工作年限满10年。
3男年满50周岁,女年满45周岁,连续工龄或工作年限满10年的,经医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的职工。扩展资料规定

2、第一条全民所有制企业、事业单位和国家机关、人民团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休
(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。
(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
(四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。

引用法规
[1《关于安置老弱病残干部的暂行办法》 第一条

二、事业单位长期从事管理岗位的工勤人员是否可以申请55岁退休

1、行政事业单位工勤人员退休年龄是男职工60周岁女职工干部55周岁、工勤人员50周岁女高级工属于女工勤人员应50周岁退休1978年6月国务院颁发的《关于工人退休、退职的暂行办法》和《关于安置老弱病残干部的暂行办法》(国发[

1978104号)规定,下列几种情况可以办理退休
1男性干部、工人年满60周岁,女干部年满55周岁,女工人年满50周岁,连续工龄或工作年限满10年。
2从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工,男年满55周岁,女年满45周岁,连续的工龄或工作年限满10年。
3男年满50周岁,女年满45周岁,连续工龄或工作年限满10年的,经医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的职工。扩展资料规定

三、行政事业单位事业工勤人员,有技师职称,管理岗位,退休年龄是多少

行政事业单位工勤人员退休年龄是男职工

60周岁女职工干部55周岁、工勤人员50周岁女高级工属于女工勤人员应50周岁退休
下列几种情况可以办理退休
1男性干部、工人年满60周岁,女干部年满55周岁,女工人年满50周岁,连续工龄或工作年限满10年。
2从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工,男年满55周岁,女年满45周岁,连续的工龄或工作年限满10年。
3男年满50周岁,女年满45周岁,连续工龄或工作年限满10年的,经医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的职工。

四、企业会计岗位的女职工可以55岁退休吗

1、中级技术职称属于专业技术人员,按照干部身份年满55岁退休;中级技工是工人身份,安装工人身份年满50岁退休。

2、法律依据
《关于工人退休、退职的暂行办法》
第一条 全民所有制企业、事业单位和国家机关、人民团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休
(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。
(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。
本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。

引用法规
[1《关于工人退休、退职的暂行办法》 第一条

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