我是**的劳务人员在国外工作第一年是和劳务**签的合同以后就没有合同了休假期间被辞退了能要到补偿金吗
如果**表示培训期间有工资但是按照百分之30百分之30百分之40发放，但是后期有事情，第三个月要提前走，走的时候问经理，培训期工资会正常开吗，经理说可以，但是到了开工资那天，财务没有结算出来，经理就换了口径，表示当时没答应，没有证据证明当时他说过的话，有的人干脆不回微信，或者有一句没一句的，不知道怎么办了也不多600块钱，但是够我将近一年的住宿费了
我家有1个多重残疾孩子，维1级和2级我是否可以申请低保给他
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