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一、行驶证一个计分周期内扣满分会降职吗行驶证扣满分会被降职嗎
1、不是所有行驶证会被降职，《机动车行驶证申领和使用限定》里关于降职的限定如下
2、拥有大型客车、牵引车、城市公交车、中型客车、大型货车行驶证的行驶人有下列情形之一的，车辆管理所应当注销其最高准驾车型行驶资格，并通知机动车行驶人在三十日内解决降职换证业务
（一）发生交通意外导使人员丧命，承受同等以上职责，未构成犯罪的；
（二）在一个记分周期内有记满12分记录的；
（三）持续三个记分周期不参加审验的。
二、减分和降职的关系是什么？
1、降职只是相对于A、B类行驶证来说的，其他行驶证记12分是不降职的。
2、拥有大型客车、牵引车、城市公交车、中型客车、大型货车行驶证的行驶人有下列情形之一的，车辆管理所应当注销其最高准驾车型行驶资格，并通知机动车行驶人在三十日内解决降职换证业务
（一）发生交通意外导使人员丧命，承受同等以上职责，未构成犯罪的；
（二）在一个记分周期内有记满12分记录的；
（三）持续三个记分周期不参加审验的。机动车行驶人在限定时间内未解决降职换证业务的，车辆管理所应当公告注销的准驾车型行驶资格作废。
三、降职处分会被开除吗原文降职处理是否会被开除？
今天就降职处分的相关法律问题，作简要的分析如下首先需要明确的是，降职处分和开除是两种不同的处罚，降职处分是单位认为员工违反了规章制度，而给予员工的一种处罚，这种处罚比较重，但是仍然保留了与员工的劳动关系，只是在职位上有所降低；但是开除则不一样，开除是非常严重的处罚，是单位认为员工严重违反了规章制度，给单位造成了重大损失，于是单位决定与员工解除劳动关系。其次，降职处分不是开除的前一个程序，对员工来说，受了降职处分并不意味着后期会被开除，前面已经说过，降职处分虽然重，但是仍然保留了劳动关系，这就等于给员工一个将功补过的机会，如果以后工作表现良好，仍然有机会恢复职务甚至升职；而开除则完全不一样，它直接与员工解除了劳动关系，员工与单位没有什么关系了。因此，降职处分不一定会被开除。
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行政处罚是行政制裁的一种形式。在作出了行政处罚之后，可以申请进行听证，对于行政处罚程序，在《行政处罚法》中作出了明确的规定。
行政处罚是行政制裁的一种形式。在作出了行政处罚之后，可以申请进行听证，对于行政处罚程序，在《行政处罚法》中作出了明确的规定。
行政诉讼对保障一个国家依法行政，建立法治政府，确保公民、法人或其他组织合法权利免受行政权力的侵害，具有十分重大的意义。
行政处罚是行政制裁的一种形式。在作出了行政处罚之后，可以申请进行听证，对于行政处罚程序，在《行政处罚法》中作出了明确的规定。
一、违停没有拍照行政复议的期限是多久？ 1、对于交通违章照片或视频，如果车主有疑问的话，可以去当地交通局或者是违章地的交警队进行查询的。如果有异议，可以提出申诉，或者是向上一级交通局进行行政复议申请的。2、一般的网站是无法进行调阅的。车主可持驾驶证和牡丹卡到违法行为地交通支大队执
