一、交强险责任赔偿数额是如何规定的
法律分析
交强险责任赔偿金额有限制，机动车交通事故责任强制保险在全国范围内实行统一的责任限额。责任限额分为死亡伤残赔偿限额、医疗费用赔偿限额、财产损失赔偿限额以及被保险人在道路交通事故中无责任的赔偿限额。
法律依据
《机动车交通事故责任强制保险条例》第二十三条
机动车交通事故责任强制保险在全国范围内实行统一的责任限额。责任限额分为死亡伤残赔偿限额、医疗费用赔偿限额、财产损失赔偿限额以及被保险人在道路交通事故中无责任的赔偿限额。
机动车交通事故责任强制保险责任限额由保监会会同国务院公安部门、国务院卫生主管部门、国务院农业主管部门规定。
引用法规
[1]《机动车交通事故责任强制保险条例》 第二十三条
二、交通事故交通强制险赔偿有哪些限额？
交通事故交通强制险赔偿是有限额的。如果是我国的交通事故的肇事者在购买车辆的时候同时购买了交强险的，此时在发生交通事故后，需要承担赔偿责任的话，那么交强险的保险公司，也是要承担相应的赔偿责任的，但是此时也是要在限额内承担的。
三、交强险过户如何计算？交强保险赔付金额限额是多少
1.一般二手汽车在过户的时候会将商业险退保，保留交强险。只要重新过户，那第二年所有的保费都恢复到原价，也就是无优惠。
2.过户后有两个问题点请注意
1过户后的车辆只有交强险，需要自己重新上商业险;
2因为过户的问题，导致交强险和商业险的有限期不是同一个时间段，请留意。
3.机动车在道路交通事故中有责任的赔偿限额死亡伤残赔偿限额
110,000元人民币;医疗费用赔偿限额
10,000元人民币;财产损失赔偿限额
2,000元人民币
4.机动车在道路交通事故中无责任的赔偿限额死亡伤残赔偿限额
11,000元人民币;医疗费用赔偿限额
1,000元人民币;财产损失赔偿限额100元人民币
四、劳动合同解除需要缴纳哪些税款？
您好，就您解除
劳动合同赔偿金要交税吗的问题，做出如下解释 《财政部国家税务总局关于个人与用人单位解除
劳动关系取得的一次性补偿收入征免个人所得税问题的通知》（财税[
2001]157号）明确规定个人因与用人单位解除劳动关系而取得的一次性补偿收入，包括用人单位发放的经济补偿金、生活补助费和其他补助费用。对于个人因解除劳动合同而取得一次性经济补偿收入，应按“工资、薪金所得”项目计征个人所得税。
1、个人因与用人单位解除劳动关系而取得的一次性补偿收入（包括用人单位发放的经济补偿金、生活补助费和其他补助费用），其收入在当地上年职工平均工资3倍数额以内的部分，免征个人所得税；超过的部分按照《国家税务总局关于个人因解除劳动合同取得经济补偿金征收个人所得税问题的通知》（国税发[
1999]178号）的有关规定，计算征收个人所得税。国税发[
1999]178号文中规定对于个人取得的一次性经济补偿收入，可视为一次取得数月的工资、薪金收入。具体平均办法为:以个人取得的一次性经济补偿收入，除以个人在本企业的工作年限数，以其商数作为个人的月工资、薪金收入，按照税法规定计算缴纳个人所得税。个人在本企业的工作年限数按实际工作年限数计算，超过12年的按12年计算。
2、个人领取一次性补偿收入时按照国家和地方政府规定的比例实际缴纳的住房公积金、医疗保险费、基本养老保险费、失业保险费，可以在计征其一次性补偿收入的个人所得税时予以扣除。
3、具体计税公式如下 解除劳动关系取得的一次性经济补偿收入应纳个人所得税＝｛［（一次性经济补偿收入－免税收入额－实际缴纳的基本社会保险费和住房公积金）÷工龄－费用扣除额］×适用税率－速算扣除数｝×工龄 公式中“实际缴纳的基本社会保险费和住房公积金”，是指个人取得的补偿收入时实际缴纳到地方税务机关、劳动社会保障部门或政府住房公积金管理部门指定专户的部分，对未实际缴纳的不得扣除。如实际缴纳的基本社会保险费和住房公积金已于当月发放工资中扣除，则一次性经济补偿收入计算时不可再重复扣除。 “工龄”是指计算发放一次性经济补偿收入的个人实际工作年限，如果实际工作年限超过12年的，按12年计算。
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