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一、法律中规定工伤范围包括哪些,具体是怎么规定的 法律中规定工伤范围包括因为工作方面的原因,在工作时间工作的地点发生了事故伤害,还有就是如果是在上下班途中所发生的非因本人原因所造成的交通事故的话,也是可以认定为工伤的。当然了,这个在认定的时候必须是由用人单位提出来的。二、哪些是属
工伤纠纷是由于在劳动关系中拟定为工伤所引起的纠纷行为。产生工伤纠纷时候可以通过以下方式处理即劳动争议仲裁、民事诉讼或协商解决。
为了充分保护工伤纠纷各方当事人的合法权益,我国的有关法律法规对工伤纠纷现定了多种解决途径。申请调解、仲裁或者提起民事诉讼或者协商解决。
工伤纠纷是由于在劳动关系中拟定为工伤所引起的纠纷行为。产生工伤纠纷时候可以通过以下方式处理即劳动争议仲裁、民事诉讼或协商解决。
为了充分保护工伤纠纷各方当事人的合法权益,我国的有关法律法规对工伤纠纷现定了多种解决途径。申请调解、仲裁或者提起民事诉讼或者协商解决。