外埠农村劳动力

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来源:听律网整理
2024-06-27 01:48:42
   
李彤律师
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解决方案
为了充分保护工伤纠纷各方当事人的合法权益,我国的有关法律法规对工伤纠纷现定了多种解决途径。申请调解、仲裁或者提起民事诉讼或者协商解决。
外埠农村劳动力
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听律网小编为大家整理了关于外埠农村劳动力的相关内容知识,希望可以为您提供帮助。

一、煤矿劳动工工作8年了现在矿给转长久合同还能否要求结算8年的劳动工吗

1.《劳动合同法》限定,劳动者提议解除劳动关系的要提前一个月告知用人单位。

2.因此,您如果想去职,能够提前一个月提交申请书给相应主管并邮寄一份辞工书到公司,在邮单上写清楚为辞工书,并保留底单即可。如用人单位还是不准许您去职,能够拿着邮单底单到劳动局投诉,你也能够先询问律师

二、车祸中被扶养人的范围认定,车祸中受扶养人的生活费如何计算

车祸中被扶养人是指受害人依法应当承担扶养义务的未成年人或者丧失劳动能力又无其他生活来源的成年近亲属。被扶养人生活费扶养人丧失劳动能力程度,按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均消费性支出和农村居民人均年生活消费支出标准计算。
【法律依据】
《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十八条规定,被扶养人生活费扶养人丧失劳动能力程度,按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均消费性支出和农村居民人均年生活消费支出标准计算。被扶养人为未成年人的,计算至十八周岁;被扶养人无劳动能力又无其他生活来源的,计算二十年。但六十周岁以上的,年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的,按五年计算。
被扶养人是指受害人依法应当承担扶养义务的未成年人或者丧失劳动能力又无其他生活来源的成年近亲属。被扶养人还有其他扶养人的,赔偿义务人只赔偿受害人依法应当负担的部分。被扶养人有数人的,年赔偿总额累计不超过上一年度城镇居民人均消费性支出额或者农村居民人均年生活消费支出额。

引用法规
[1]《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》 第二十八条

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