!**提出与我解除劳动关系,经济补偿金*** 1,协商口头达成***致(双方均有录音)。但是*****直拖着不办理手续,协商口头达成***致(双方均有录音)。但是*****直拖着不办理手续不给书面经济补偿金方案、解除劳动关系的协议。我现在可以不上班吗?

#合同事务
广东省惠州市惠城区
47
2023-10-22 07:05:13
您好!**提出与我解除劳动关系,经济补偿金*** 1,协商口头达成***致(双方均有录音)。但是*****直拖着不办理手续,不给书面经济补偿金方案、解除劳动关系的协议。我现在可以不上班吗?
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律师解答(2)
听律
听律
已解答445599人
根据我国《劳动合同法》规定,用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。因此,如果公司未按规定办理解除手续,劳动者可以要求公司支付经济补偿金。至于是否可以不上班,则需要根据具体情况来判断。如果公司未支付经济补偿金或未按规定办理工作交接手续,劳动者可以依据《劳动合同法》的相关规定,要求公司支付经济补偿金并办理工作交接手续,然后选择是否继续工作。如果公司不支付经济补偿金或未按规定办理工作交接手续,劳动者可以解除劳动合同,但需支付相应的违约金。因此,建议您向公司提出支付经济补偿金和办理工作交接手续的要求,并保留相关证据,以便在以后的诉讼或仲裁中获得应有的权益。
2023-10-22 回复
邓丹娜
邓丹娜
已解答1421人
你好
2023-10-22 回复
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